2026年地方公務員考試陸續拉開帷幕,個別省份近一段時間竟曝出“公考圍崗”現象:在公務員考試中,有的考生為了減少競爭,盜用他人的身份信息進行註冊報名,造成自己想要報考的崗位看上去報名人數很多,以此嚇退部分競爭對手。這種做法不僅突破法律底線,更擾亂選人用人秩序,必須嚴肅糾偏。

1月29日,《新华每日电讯》发表题为《根治“公考围岗”乱象须多措并举》的评论。 2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律...

2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律底线,更扰乱选人用人秩序,必须严肃纠偏。

2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律底线,更扰乱选人用人秩序,必须严肃纠偏。

2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律底线,更扰乱选人用人秩序,必须严肃纠偏。

2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律底线,更扰乱选人用人秩序,必须严肃纠偏。

2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律底线,更扰乱选人用人秩序,必须严肃纠偏。 案件判决书显示,考生李某为获取不正当竞争优势,与

案件判决书显示,考生李某为获取不正当竞争优势,与一公考培训机构教师周某串通,利用非法获取的5000余套公民信息,于2024年至2025年两年期间累计虚假报名700余次,以增加显示的报名人数,吓退部分竞争对手。2025年2月,在该省公务员考试报名期间,一名考生因身份信息被盗用无法正常报名,随即举报,才使这起“公考围岗”事件浮...

2026年地方公务员考试陆续拉开帷幕,个别省份近一段时间竟曝出“公考围岗”现象:在公务员考试中,有的考生为了减少竞争,盗用他人的身份信息进行注册报名,造成自己想要报考的岗位看上去报名人数很多,以此吓退部分竞争对手。这种做法不仅突破法律底线,更扰乱选人用人秩序,必须严肃纠偏。

2025年2月,在该省公务员考试报名期间,一名考生因身份信息被盗用无法正常报名,随即举报,才使这起“公考围岗”事件浮出水面。   公务员考试是选拔国家公职人员的重要途径,承载着筛选优秀人才、夯实治理根基的重要使命。“公考围岗”的做法,不仅会打乱其他考生的备考计划,还可能增加公考群体的焦虑情绪。“围岗”还可...