沈某的不当行为有违社会伦理道德及公序良俗,也违反了公司的《劳动合同》及《员工手册》的相关规定,势必对公司的工作氛围及工作开展造成一定的不良影响,公司以...

“但《参考文本》并不能从根本上解决企业过度干涉员工私生活的问题,原因在于,《参考文本》作为行政指引,其缺乏相应的强制效力,也没有相应监察执法落实机制;从...

当然,企业也可以说,员工“出轨”“婚外情”等情况,会影响自己的商誉,给自己带来经济损失,必须采取必要的防范措施。的确,如果有一些企业员工私生活不够检点,带...

这一事件引起了公众对于职场文化的深思。职场潜规则、权力关系如何影响人际交往,成为社会讨论的重要议题。在许多企业中,尤其是权力集中度高的公司,管理层的私...

从法律角度来看,公司对女高管的解雇决定是否合理,关键在于其行为是否确实违反了公司的相关政策,以及这些政策是否符合法律法规的要求。即使女高管坚称保持了特...

最新消息显示,全球多家知名公司开始探索新的工作模式,强调员工的工作与生活平衡,试图营造更为人性化的职场环境。其中,有关某知名公司的内部讨论引起了广泛关注,员工们私...

近日,有网友爆料称在招聘平台上看到有企业发布广告想招董事长秘书,岗位要求是需要远程视频解决老板的生理需求。“真的好奇这HR是怎么有脸替老板发这种招聘需求...

代志杰认为,工行研创中心之所以推出这个倡议,是希望男女员工之间保持单纯的同事关系,不希望同事之间产生恋爱关系,或者是婚外情关系。不过,在代志杰看来,“如果...