在当今社会,工作与生活的平衡成为了一个日益重要的议题。近日,格力电器董事长董明珠在一次公开场合表示,员工的休假安排不应由国家统一决定,而应由各个公司根据自身情况来安排。这一观点引发了广泛的社会关注和热议。 董明珠的这一观点,实际上是对企业自主权的一种强调。她认为,每个企业的运营模式、业务特点和发展状况都...

在新冠疫情背景下,法定节假日铁路、公路、疫情防控等运行压力较大。全国人大代表董明珠表示,建议允许企业弹性安排法定节假日,逐步放开企业对法定节假日安排的自主权,允许企业根据地方政府的指导,结合不同工种特点,在取得员工本人同意的情况下灵活制定具体的调休政策。

一周双休,取消所有加班——30年里没请过假、休过假的董明珠,要求员工不许加班了! “放下自我” 11月22日下午,格力电器(38.490,0.06,0.16%)通过官方微博宣布,将单双休工作制调整为双休工作制,取消所有加班,即日起执行。 格力电器在通知中表示,在公司成立三十周年之际,员工提出双休工作制的建议,经公司办公会研究决...

视频实习编导:赵双 编辑:金秋野 全国人大代表董明珠表示,有些岗位由于工作性质的原因适当延长工作时间,是可以理解的。但如果企业置员工的身体、心理健康于不顾,实行“996”工作制,这是绝对不可行的。她建议对“996”工作制开展公益诉讼,最大限度保护劳动者合法权益。

“有些岗位由于工作性质的原因,不得不在八小时工作制基础上适当延长工作时间,这是可以理解的。但如果企业为了‘996’而置员工的身心健康于不顾,这是绝对不行的。”全国人大代表、格力电器董事长兼总裁董明珠接受本报记者采访时表示。 近年来,检察机关发挥民事、行政和刑事检察职能,联合各方维护劳动者合法权益,同时也...

视频通知表示,实行双休工作制后,取消所有加班,对于确实有加班需要的,由部门申请,报主管公司领导批准,并报企管部门备案,后续由本部门安排调休。通知即日起执行。 调整后格力电器的工作日作息时间为周一至周五上午8:30-11:45,下午为13:30-17:30。 不久之前,格力电器举行30周年庆典。在庆典上,不少员工在30周年签名墙写...