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楚天都市报:00后自强女生收到多家企业录用通知
楚天都市报极目新闻讯(记者国倩 通讯员蓝静 洪晶)6月14日晚,尽管已是下班时间,但武汉工商学院计算机科学与技术专业应届毕业生周雁还在网上学习报表开发等专业知识。今年3月份,她被杭州一家中大型科技公司录用,担任数据分析师,月薪过万。 “数据分析对我而言是一个新领域,为了能尽快提升专业技术,我常利用休息时间来学...
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在#近九成00后毕业生愿意加班#话题下,记者翻阅评论发现,网友对加班现象褒贬不一。有对加班表示完全赞成的,但是要有偿加班,只要工资待遇跟上,加班完全可以:“工资给足,我可以天天来加班。” @达鲁耶:给够加班费,我卷死老板。 @长忆春:只要给够加班费,当牛做马无所谓。
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职言职语 | 老板砍掉自己百万年薪,把员工年薪全涨到7万美元以上…
为了给员工提高工资,他干脆将自己110万美元的年薪降低到7万美元。这一决定被无数人看衰,人们称他为“疯子”。 大家都觉得,Dan的公司很快就会破产,公司里的员工只能去领救济。但6年过去了,Dan用数据狠狠打了他们的脸。 公司收入增长...
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即使在美国最有钱的州——美国的加州/马里兰州,年薪中位数也就是35万人民币而已。 所以这么看,人民币年薪百万≈15万美元,是美国打工人年薪中位值的3倍;≈13万欧元,是欧盟打工人年薪的5倍。 这种在高收入国家都绝对算高收入的财富水平,在发展中国家如果有人认为10年即可达到,我真的不知道是太不接地气还是高...
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众所周知,公司员工管理非常完善,欧阳娜娜入职为新势力造型合伙人,而她主要负责的工作便是某宝服饰行业运营,汇报对象则是总监。据内部知情人透露,欧阳娜娜汇报的对象为总监P9,以此推算欧阳娜娜在公司的等级为P8,加上欧阳娜娜还是代言人身份,初步预估年薪已经超过百万,在00后中可以说是非常优秀。
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2016年,当第一批“Z世代”开始进入职场,求职网站Monster的调查数据就显示,70%的“Z世代”将薪资和医疗保险视为求职的首要关切。但近年来,随着越来越多“00后”也开始工作,“Z世代”对薪酬的预期也水涨船高。在美英等国,很多年轻人刚进入职场,就将年薪锁定在六位数以上。
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这位00后,刚毕业就拿30W+年薪!_学院动态_计算机学院
这位00后,刚毕业就拿30W+年薪! 毕业季ing 又一批东软er走出校园 开启高质量就业模式 其中,来自我校计算机学院的郑越冕同学 更是收获了30W+年薪的offer! 郑越冕是我校计算机学院2018级软件工程专业的学生,今年6月毕业,已入职北京字节跳动科技有限公司(今日头条),年薪30W+。在疫情下的毕业季,这样的offer堪称“逆风...
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职场不是够狠、够努力就一定能成功 - 刘洋Mandy
本期案例——马上又是新的一轮校招,第一批00后即将加入求职队伍,近日中国青年报的一份调研引起热议。报告显示00后对自己进入职场后的薪资比较乐观:超过20%的大学生预期自己毕业后月薪过万,其中8.20%男生和3.25%女生预期自己会进“5万元俱乐部”。此外,67.65%大学生评估自己毕业10年内会年入百万。面对这一数据,你怎么...
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毕业10年年薪百万,6成00后大学生有此雄心,如何看-新闻频道-和讯网
6成00后大学生有此雄心,如何看 中国青年报中青校媒回收的2700份问卷调查结果显示,00后对自己进入职场后的薪资比较乐观,超过20%的大学生预期自己毕业后月薪过万,其中8.20%男生和3.25%女生预期自己会进“5万元俱乐部”。此外,67.65%大学生评估自己毕业10年内会年入百万。
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对于00后来说,他们中的一些人已经踏出校门,准备迈入或是已经踏进职场了,面对此情此景,很多网友讲了一个段子。 80后对工作的看法:996和007是什么?上班的任务量还行吧; 90后对加班的想法:只要钱到位,加班也无妨; 00后对薪资的态度:1万只...